I percorsi di Istruzione e Formazione Tecnica Superiore (IFTS) rappresentano un’opportunità formativa altamente specializzata per giovani e adulti che desiderano acquisire competenze tecniche e professionali avanzate in settori strategici del mercato del lavoro.
Sono percorsi post-diploma GRATUITI della durata di un anno (800/1000 ore), progettati in collaborazione tra istituzioni scolastiche, enti di formazione, università e imprese, con l’obiettivo di fornire una formazione pratica e teorica allineata alle esigenze delle aziende.
I percorsi IFTS si distinguono per la loro forte componente laboratoriale e per l’alternanza tra formazione in aula e attività pratiche in azienda.
Esistono due modalità principali per frequentare un corso IFTS:
Percorso in apprendistato (Art. 43)
L’apprendistato di I livello (art. 43 D.Lgs. 81/2015) permette ai giovani tra 15 e 24 anni di ottenere una certificazione IFTS lavorando in un’azienda.
Caratteristiche principali:
- Contratto che unisce formazione e lavoro.
- Parte della formazione svolta in azienda con ore minime stabilite per legge.
- Retribuzione secondo il contratto collettivo nazionale.
- Titolo di studio valido a livello nazionale ed europeo.
- Opportunità di inserimento stabile in azienda.
Ideale per chi vuole iniziare a lavorare acquisendo competenze specializzate e maturando esperienza professionale.
Percorso Standard IFTS
Il percorso standard IFTS è rivolto a giovani e adulti che vogliono frequentare un corso IFTS senza vincoli contrattuali con un’azienda.
Caratteristiche principali:
- Formazione teorico-pratica presso enti accreditati, scuole e università.
- Stage obbligatorio in azienda per sviluppare competenze professionali.
- Certificazione riconosciuta a livello nazionale ed europeo.
- Possibilità di proseguire con ITS, università o entrare nel mondo del lavoro.
Ideale per chi vuole una formazione tecnica avanzata prima di scegliere tra lavoro o studi. I percorsi IFTS collegano istruzione e lavoro, fornendo competenze pratiche per il mercato attuale.
Vantaggi per le aziende
🔹 Formazione mirata alle esigenze aziendali
I percorsi IFTS sono progettati in collaborazione con le imprese, garantendo competenze tecniche allineate alle reali necessità produttive.
🔹 Apprendimento pratico e rapido inserimento
Il modello duale (aula + lavoro) consente agli apprendisti di diventare operativi in tempi brevi, riducendo il gap tra teoria e pratica.
🔹 Incentivi economici e fiscali
Le aziende beneficiano di agevolazioni sul costo del lavoro, contributi ridotti e incentivi per la formazione, rendendo l’investimento conveniente.
🔹 Accesso a giovani talenti motivati
Gli studenti IFTS hanno già un interesse per il settore, favorendo un inserimento rapido e un’alta adattabilità alle dinamiche aziendali.
🔹 Fidelizzazione e riduzione del turnover
Investire nella formazione interna aiuta a creare un team stabile, riducendo il rischio di abbandono e facilitando la crescita professionale.
🔹 Competenze specializzate su misura
Le aziende possono formare direttamente le figure professionali di cui hanno bisogno, colmando la carenza di personale qualificato.
🔹 Miglioramento della reputazione aziendale
Partecipare ai percorsi IFTS rafforza la Responsabilità Sociale d’Impresa (CSR), migliorando l’immagine aziendale e il legame con la comunità.
Vantaggi per i candidati
🔹 Formazione e lavoro integrati
Gli apprendisti combinano studio e pratica con un approccio “learning by doing”, acquisendo competenze concrete direttamente in azienda.
🔹 Contratto di apprendistato retribuito
Chi partecipa firma un contratto di primo livello con:
✔️ Retribuzione secondo il CCNL e contributi previdenziali versati.
✔️ Contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione stabile.
🔹 Accesso facilitato al lavoro
L’esperienza pratica in azienda arricchisce il curriculum e aumenta le opportunità di assunzione, con molte aziende che confermano gli apprendisti più meritevoli.
🔹 Titolo di studio riconosciuto
Il certificato di specializzazione tecnica superiore è valido a livello nazionale e riconosciuto dal Quadro Nazionale delle Qualifiche (QNQ), garantendo competenze spendibili sul mercato.
🔹 Percorso gratuito per lo studente
I percorsi IFTS in apprendistato sono interamente finanziati da fondi pubblici o regionali, senza costi per gli studenti.
🔹 Rete di contatti professionali
L’esperienza aziendale permette di costruire relazioni nel settore, ampliando le opportunità di carriera.
Percorsi formativi futuri
Tecnico della Produzione Multimediale
Da Settembre 2025
Tecnico esperto in Digital Marketing e Strategie di Comunicazione
Da settembre 2025
Tecnico in Cyber Security e integrazione dei Sistemi IT
Da settembre 2025
Tecnico Esperto in Automazione Industriale: Prodotto & Processo nell’Industria 4.0
Da Settembre 2025
Tecnico esperto in Installazione e Manutenzione di Impianti e Sistemi Automatizzati
Da settembre 2025
Tecnico Sviluppo Software. Progettazione e Realizzazione di Applicazioni Informatiche
Da settembre 2025
Tecnico per il Design e la Produzione di Moda: Modellistica e Confezione
Da settembre 2025
Tecnico nell’Alta Ristorazione: Gestione Eventi esclusivi e Produzione Food & Beverage
Da settembre 2025
Tecnico in Impiantistica e manutenzione: Competenze Integrate Elettriche e Idrauliche
Da settembre 2025
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